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Analista de Nómina y Beneficios

Caracas, Edo. Miranda, Venezuela ver mapa

Contrato

Permanente

Vacantes

1 (Se han postulado 17 personas)

Edad

Entre 25 y 40 años

Género

Indistinto

Nivel

Técnico Superior

Estudios

Indistintas

Disponibilidad

Inmediata

Fecha de publicación:   05/02/2019
Fecha de culminación:   07/03/2019
Información Las empresas anunciantes son las que han suministrado exclusivamente los datos de las ofertas de empleo publicadas en nuestra página web. Empléate.com es sólo una plataforma comunicacional entre las empresas que están en búsqueda de personal y usuarios en búsqueda de empleo. Términos y Condiciones Legales.

Descripción

Formalizar los nuevos ingresos de personal (entrega de documentos de ingreso: normativa interna, AST, notificaciones de riesgo, contrato de trabajo, acuerdo de confidencialidad, rutograma, planillas del HCM, modalidad de depósito de garantía de prestaciones sociales). Inscribir a los colaboradores en el IVSS y póliza HCM. Realizar en carnet de identificación. Guardar en una carpeta de expedientes todos los documentos personales y de ingreso del colaborador. Pago del beneficio de guardería a través del portal de Todoticket. Envío de recibo de pago a cada colaborador. Llevar el control de reposos de colaboradores. Pagos de bonos por vivienda, renta telefónica, bono por graduación, bono por nacimiento de hijos. Emisión de constancias de trabajo. Envío de recibos de pago. Solicitar kit de cuentas nóminas al Banco Provincial. Cambio de salarios en el portal del IVSS. Solicitud del ARI a los colaboradores. Gestión de todo tipo de trámites con el seguro HCM (solicitud de carta aval, reembolsos, órdenes de atención). Y demás funciones inherentes al cargo.

Requisitos

2 a 3 años de experiencia en el área de nómina. Conocimientos requeridos: Ley Orgánica del Trabajo, Trabajadores y Trabajadoras (Lottt). Manejo de sistema operativo Datapro. Manejo de Excel. Educación: estudiante o Técnico Superior Universitario en Recursos Humanos o carrera afín. Habilidades, destrezas o actitudes (deseables): responsabilidad, organización. Resolución de problemas. Capacidad de toma de decisiones. Enfoque de servicio al cliente. Buena comunicación oral y escrita. Enfoque al logro de resultados. Enfoque al trabajo de calidad. Facilidad para integrarse a equipos de trabajo. Disciplina. Buena presentación personal. Disponibilidad de horario de lunes a viernes de 8:00 am a 5:00 pm.

Dirección y Geoposicionamiento

¡Advertencia! La ubicación representada en este mapa es referencial. No garantizamos la exactitud de la dirección. Los datos de geolocalización han sido proporcionados por la empresa.

Estadísticas de los postulados

Estadísticas de las personas que se postularon para esta oferta según estas características:

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